近日，河南省司法厅下发了《关于表彰2014年政风行风建设先进单位和先进个人的决定》（豫司文[2015]37号），对全省各级司法机关和法律服务机构中扎实开展政风行风建设，严格高效执法，依法诚信文明执业的71个先进单位和个人进行了表彰，我所蝉联“全省司法行政系统政风行风建设先进单位”称号。多年来，我所坚持实行科学、规范化管理，党建工作、行政财务、业务管理、文化建设等各方面逐步完善，工作规范化程度和效率明显提高：

一、党建工作稳步开展

　　我所党支部在省律协党总支的领导下，在合伙人的大力支持下，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，不断提高党员的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治工作。

　　1、认真学习党的政策方针。支部成员积极参加省律协组织的学习，深入贯彻十八大、十八大三中、四中全会精神，深入开展群众路线教育实践活动，增强律师走中国特色社会主义法治道路的自觉性和坚定性，把握了律师工作在依法治国方略中的职责使命。

　　2、加强党员“三会一课”以及律师业务理论学习。我所党支部坚持做到支部大会、支部委员会、党小组会每月不少于两次，党课每季度不少于一次。做好党政机关和人民团体等运用法治思维和法治方式管理经济社会事务的法律顾问工作，当好依法执政、依法行政和依法管理社会事务的法律帮手。

　　3、全面加强党务工作的管理。按照省律协对建立基层党组织的要求，对党支部的任务及职责、党支部工作有关制度、发展党员、党员管理、党费交纳等方面进行了详细的规定，一方面让党员进一步明确了新时期党建工作的目标和任务，另一方面提高了支部委员的业务水平，为我所党组织建设的制度化和规范化打下了坚实基础。

二、路德文化持续升华

　　路德文化强调以人为本，倡导积极健康的工作生活方式，其特有的温馨和谐的家庭氛围，使每一个路德人都能在路德找到归属感、幸福感。

　　1、“风雨同舟，携手并进”，路德所专门成立了互组基金管理委员会，制定了《互助基金管理办法》。互助基金来源于全体成员，也惠及每一个路德人，全体路德人就是一个共同体，路德是全体路德人的家园。同时，路德所也把路德人的这种情怀传递到社会公益事业上。

　　2、“风雨彩虹，铿锵玫瑰”，为更好诠释和彰显路德女律师及女工作人员的智慧、善良及专业风采，路德所专门成立女工委员会。我所女工委成立以来，先后组织了“魅力女人，美丽人生”影像展、“舌尖上的路德”自助餐饮活动、春季踏青植树等一系列丰富多彩的活动，充分展现了我所女性热爱生活，充满责任心和智慧的迷人风采。

　　3、“健康饮食，尽享生活”，为提倡健康生活理念，使本所工作人员吃到安全、健康的午餐，我所专门成立“路德餐吧”。自餐吧投入运营以来，路德人自制的午餐菜品日益丰盛， “大家都尽一份力，人人尽享好午餐”的氛围越来越浓。路德餐吧的成立，不仅反应了我所律师健康饮食意识的不断提升，同时也增进了彼此间进一步的情感交流。

三、规范化管理日益完善

　　1、成立民主管理委员会，制定《河南路德律师事务所民主管理委员会规则》，实现民主管理的制度化和规范化。民主管理委员会协助合伙人做部分管理工作，沟通联系律师，反映律师心声，表达律师诉求，加强民主管理，提高管理水平。通过民主管理委员会，建立和健全科学的业务管理机制、财务管理机制、分配机制、团队运作机制、文化建设机制等，促使我所健康有序地发展。

　　2、注重加强律师队伍管理，强化制度落实。通过周一例会、检查督促、着装管理、处罚等措施，使每位律师及工作人员熟悉本所规章制度，把遵守规章制度常态化，以此进一步提升职业取向和职业道德，严肃执业纪律。

　　3、全面规范收案审批、案卷归档及财务管理制度。在收案制度方面统一编制案件号，并及时登记。律师收到案件时，需先填写案件审批表，经分管业务的主任审查签字后方可办理。实行严格的归档制度，案件卷宗装订成册后，交行政主管进行初审，初审合格后报我所分管业务的主任再次审查后方能归档。同时，为发挥律师业务档案的作用，建立了档案借阅制度，设置了档案借阅登记薄，借阅案卷的律师需办理借阅手续后方可借阅。在已建立健全的财务管理制度基础上，依法设置会计科目和会计帐薄，按会计规则记帐，会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料，真实完整。资金适用严格执行“一支笔”审批制度，即一切资金进出都由主管财务负责人审批后方可办理有关进出手续．

四、业务发展不断创新

　　我所积极探索和开拓律师团队化法律服务模式，组建专业团队，集中各领域优秀人才，优化资源配置，以期为客户提供优质、高效、专业的全方位法律服务。

　　1、积极尝试组建律师团队开展法律服务的模式。我所坚持“律师服务专业化，业务品种多元化，开拓市场团队化”的方针，设立刑事业务、公司业务、建筑房地产业务、婚姻家庭与人力资源业务、新型律师业务5个专业事务部，各业务部注重业务研讨、培训，定期把研讨成果有形化，全面提升我所律师业务水平。

　　2、积极探索创新对青年律师业务水平的培养方式。青年律师从实习开始到执业，在我所实行“一带一”的传帮带模式，从业务学习、业务开展、业务操作到业务总结等方面，突出老律师的传帮带作用，增加青年律师的锻炼机会，在2011年被省司法厅律师管理处、河南省律师协会直属分会评为“河南省司法厅直属律师事务所培养扶持青年律师工作先进单位”后，继续探索创新对青年律师在业务上的帮扶模式、激励措施，使他们迅速提升和成长。

　　正是源于以上各项工作的全面推进，我所在2013、2014的各项评比中，取得了省司法厅的全面认可，连续两年获得政风行风建设先进单位和规范化管理先进单位的荣誉称号。在今后的发展中，河南路德律师事务所将继续以改革创新的精神做好律所管理工作，相信未来的路德一定能铸就更大的辉煌！